蘇紡集團開展“清風迎新月”主題活動
結合控股企業實業公司一致性投放，蘇紡實業公司指定“徐徐清風迎新月”主體的游戲活動進度表，公司展開了產品的游戲活動，進階新業務人員清正廉潔清正廉潔主觀能動性，養成遵規守紀保持良好適應。
一、加強宣傳教育，增強廉潔自律意識
紀委通過發放廉潔叢書和推送廉潔視頻的方式營造學習氛圍。向新員工發放《廉語金典》和《落實中央八項規定精神規范手冊》，通過讀書感悟人生，時刻保持初心，不忘廉潔本質通過“清風頌廉”平臺，組織學習中紀委、省紀委《清廉中國·廉政公益丨一盤豆腐 一身清白》《廉潔從業 從小做起》等廉潔小視頻，進一步引導干部職工防微杜漸，嚴于律己。
二、開展教育培訓，筑牢廉潔思想防線
進行新新公司公司職員入職公司公司職員清正廉潔自律基礎教育培訓技能培訓課程，從清正廉潔自律自我管理意識的社會價值、清正廉潔自律執業關與法規、是如何達到清正廉潔自律自我管理意識等因素刺激性技能培訓課程。會議主持詞進行歡看清正廉潔自律基礎教育培訓片《扣好清正廉潔自律的第二粒扣子》和《蓮》，簽署清正廉潔自律執業承諾函書，進一個步驟最佳引導新公司公司職員建立最佳的世界里觀、人生之路觀、社會榮辱觀，知心存敬畏、守底線思維。11位新公司公司職員說在未來五年的運轉中一些 會腳踏板做到，做清正清廉的中華人，做問心無愧于的蘇紡人。
組織召開工會、團委工作交流會暨青年職工座談會，25名青年員工結合自身崗位談收獲、聊體會、講困惑、話思考、獻箴言。紀委書記認真傾聽青年員工發言，了解大家所思、所盼、所想，并作互動交流。紀委書記對近幾年青年員工在崗位上履職盡責，為公司發展做出的貢獻表示了肯定，同時鼓勵大家做堅定信念的有志青年、做砥礪奮斗的有為青年、做本領過硬的有識青年、做忠誠干凈的有德青年，勇當公司發展的排頭兵。
三、繪制廉潔書簽，營造廉而有為氛圍
為進一步打造特色廉潔文化，開展了“清風書語”廉潔文化書簽設計活動。各黨組織以“三會一課”等形式組織設計書簽，讓大家在制作中感受廉潔熏陶，將學廉倡廉觀念牢記心中。此次活動以一枚小小的廉潔書簽為載體，旨在強化黨員干部的清廉意識，在日常工作中，時刻牢記工作職責，永葆清正廉潔之風。