黨委認真學習習總書記在全國國有企業黨建工作會議的重要講話 全面貫徹會議精神
10月14日下午，蘇豪控股集團組織黨委中心組學習，認真學習習近平總書記在全國國有企業黨的建設工作會議上的重要講話，傳達貫徹全國國有企業黨的建設工作會議精神。集團總裁、黨委副書記周勇同志首先對會議精神進行傳達，黨委書記、董事長王正喜同志代表黨委提出了貫徹意見。
王正喜同志指出，深入貫徹落實會議精神，首先要認真學習領會習總書記重要講話精神的主要內涵。習總書記重要講話深刻回答了事關國有企業改革發展和黨的建設的一系列重大問題，為我們澄清了思想認識誤區，指明了目標和方向，提振了工作信心。
王正喜同志結合企業實際，對集團黨建工作進行了全面布置。他強調，要以“四個必須” 為基本遵循，即堅持黨對國有企業的領導是重大政治原則，必須一以貫之；加強國有企業黨的建設是當前重大而緊迫的政治任務，必須抓緊抓實抓好；黨建工作是國有企業的獨特優勢，必須不斷鞏固和加強；黨建強基戰略是蘇豪控股集團“十三五”發展的重大部署，必須不折不扣推進，著力提升對集團加強黨建工作的思想認識。要以“五個堅持”為基本原則，即堅持在深化改革中加強黨的領導，堅持以發展為中心抓好黨的建設，堅持聚焦黨建突出問題對癥施策，堅持黨的群眾路線加強基層組織建設，堅持以改革創新精神加強黨建工作，著力加強和改進集團黨建工作。要以“七大目標”為基本要求，即以鞏固和發展黨的組織優勢為目標，持續開展“兩學一做”學習教育；以全面從嚴治黨、落實管黨治黨責任為目標，持續推進主體責任有效落實；以發揮黨組織領導核心和政治核心作用為目標，持續開展健全完善與公司法人治理結構相適應的黨建工作體制機制；以鞏固和發展黨管干部、黨管人才為目標，持續實施人才強企戰略；以創新思想政治工作方式方法為目標，持續推進企業文化建設；以富民強司為目標，持續推進和諧企業建設；以打造廉潔蘇豪為目標，持續推進反腐倡廉建設，推動集團“十三五”黨建強基戰略開好局、起好步。要以“五大重點”為基本抓手，即抓書記，嚴格落實黨建工作責任制；抓隊伍，落實“三同步”要求；抓執行，嚴守 “六大紀律”；抓考核，將黨建工作的各項責任落實到位；齊抓共管，擴大黨的組織和黨的工作覆蓋面，推進集團黨建工作主體責任落實。
王正喜同志還就當前集團黨建工作的重點作了提示和要求，強調要以狠抓落實的作風，深入貫徹落實習總書記重要講話精神，抓早抓小、迅速行動起來。
王正喜同志指出，深入貫徹落實會議精神，首先要認真學習領會習總書記重要講話精神的主要內涵。習總書記重要講話深刻回答了事關國有企業改革發展和黨的建設的一系列重大問題，為我們澄清了思想認識誤區，指明了目標和方向，提振了工作信心。
王正喜同志結合企業實際，對集團黨建工作進行了全面布置。他強調，要以“四個必須” 為基本遵循，即堅持黨對國有企業的領導是重大政治原則，必須一以貫之；加強國有企業黨的建設是當前重大而緊迫的政治任務，必須抓緊抓實抓好；黨建工作是國有企業的獨特優勢，必須不斷鞏固和加強；黨建強基戰略是蘇豪控股集團“十三五”發展的重大部署，必須不折不扣推進，著力提升對集團加強黨建工作的思想認識。要以“五個堅持”為基本原則，即堅持在深化改革中加強黨的領導，堅持以發展為中心抓好黨的建設，堅持聚焦黨建突出問題對癥施策，堅持黨的群眾路線加強基層組織建設，堅持以改革創新精神加強黨建工作，著力加強和改進集團黨建工作。要以“七大目標”為基本要求，即以鞏固和發展黨的組織優勢為目標，持續開展“兩學一做”學習教育；以全面從嚴治黨、落實管黨治黨責任為目標，持續推進主體責任有效落實；以發揮黨組織領導核心和政治核心作用為目標，持續開展健全完善與公司法人治理結構相適應的黨建工作體制機制；以鞏固和發展黨管干部、黨管人才為目標，持續實施人才強企戰略；以創新思想政治工作方式方法為目標，持續推進企業文化建設；以富民強司為目標，持續推進和諧企業建設；以打造廉潔蘇豪為目標，持續推進反腐倡廉建設，推動集團“十三五”黨建強基戰略開好局、起好步。要以“五大重點”為基本抓手，即抓書記，嚴格落實黨建工作責任制；抓隊伍，落實“三同步”要求；抓執行，嚴守 “六大紀律”；抓考核，將黨建工作的各項責任落實到位；齊抓共管，擴大黨的組織和黨的工作覆蓋面，推進集團黨建工作主體責任落實。
王正喜同志還就當前集團黨建工作的重點作了提示和要求，強調要以狠抓落實的作風，深入貫徹落實習總書記重要講話精神，抓早抓小、迅速行動起來。